Corporate Recruiter Fashion

Help jij topkandidaten vinden voor een iconisch Amerikaans kledingmerk? In deze part time recruitment-functie (24–28 uur) in Amsterdam-Oost speel jij een cruciale rol in het recruitment proces.

Jouw baan als Corporate Recruiter 
Als part time corporate recruiter ben jij verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces. Je werkt nauw samen met collega’s van HR en teamleiders om het juiste talent te vinden en te selecteren. In deze veelzijdige rol ben jij betrokken vanaf het opstellen van het wervingsplan tot en met de onboarding van nieuwe medewerkers. Verder behoort tot jouw verantwoordelijkheid het:

• opstellen en publiceren van vacatures via onder andere LinkedIn en onze website;


• actief zoeken naar geschikte kandidaten en beheren van de kandidaten pijplijn;


• organiseren en voeren van sollicitatiegesprekken samen met leidinggevenden;


• afstemmen van arbeidsvoorwaarden met de HR Business Partner;


• coördineren van het onboardingproces met collega’s van HR, IT en de leidinggevende.

Jouw werkplek
Je komt terecht in een informeel en betrokken team van HR-professionals. Samen met de HR Business Partner en de HR & Payroll Officer vorm jij een hechte club waar open communicatie en samenwerking centraal staan. Regelmatig heb je overleg met teamleiders van andere afdelingen. Je rapporteert aan de Sr. HR Manager. Er heerst een warme, no-nonsense cultuur. Het kantoor in Amsterdam-Oost biedt ruimte voor hybride werken. Collega’s voelen zich gehoord en krijgen volop kansen om zichzelf te ontwikkelen binnen een stabiele en groeiende organisatie.

Heb jij het in je?
Je bent zorgvuldig, zelfstandig en houdt overzicht. In deze rol zijn goede communicatieve vaardigheden belangrijk, omdat je met veel verschillende mensen schakelt. Ook ben je organisatorisch sterk en weet je prioriteiten te stellen. Verder heb je:

• minimaal een afgeronde mbo 4- of hbo-opleiding in HRM of vergelijkbaar;


• minimaal 2 jaar ervaring in recruitment of HR-support;


• kennis van LinkedIn Recruiter en HR-systemen;


• een goede beheersing van Nederlands én Engels;


• bij voorkeur ervaring in de fashion-, retail- of kledingbranche.

Wat krijg je ervoor terug?
Je wordt onderdeel van een internationaal en mensgericht bedrijf dat al 135 jaar staat voor kwaliteit en betrouwbaarheid. Ze bieden jou:

• tot € 3.500,- bruto per maand op basis van 37 uur;


• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;


• een hybride werkmodel inclusief thuiswerk voorzieningen;


• een aantrekkelijke bonusregeling op basis van team- en bedrijfsdoelen;


• een eerste contract van 7 maanden, gevolgd door een jaarcontract.

Een internationaal retailbedrijf, bekend om zijn outdoor werkkleding.

Solliciteer direct, en zeker vóór vrijdag 23 mei. Reageer met je cv en een korte motivatie. Voordat we je kunnen voorstellen bij de opdrachtgever, nodigen we je uit voor een kennismaking bij ons op kantoor of online. Voor meer informatie: 020-5738300 of welkom@projob.nl.

Contactgegevens
Bedrijfsnaam: Projob
Contactpersoon: Lesley Wenting
Adres: Van Baerlestraat 63
Postcode/plaats: 1071 AR Amsterdam
Telefoon: 0205738300
Email: welcome@projob.nl